ON EST LION DE PRINCIPE DE COMMUNICATION INTERNE EN PREMIER LIEU DANS LES CENTRE D EXPLOITATION
L ENSEMBLE DE DISPOSITIFS QUI PERMETTENT D INFORMER LE PERSONNEL SUR ADM SON FONCTIONNEMENT ET SES PROJETS PLUS ENCORE C EST UN MOYEN POUR IMPLIQUER PLU DIRECTEMENT LE PERSONNEL DANS LE PROJETS DE LA SOCIETE ELLE CONSISTE DONC POUR TOUT ORGANISME NON SEULEMENT A INFORMER MAIS PLUS ENCORE A MOTIVER A FAIRE PARTICIPER ET A CONSTITUER LA COHERENCE INTERNE
L ENSEMBLE DES PRINCIPES D ACTION DE DEMARCHE ET DE PRATIQUE VISANT
- L APPROPRIATION DES FINALITES DE L ORGANISATION POUR CHAQUE AGENT
-DEVELOPPER LA COHERENCE INTERNE ET LA MOTIVATION
-MIEUX COMMUNIQUER POUR FAVORISER LE TRAVAIL EN COMMUN
-AMELIORER LES CONDITION DE TRAVAI RT LA QUALITE DES SERVICE AU SEIN DE ADM
EN BREF ; tout communication interne ne seront d aucun utilite au developpement de la communication si la pratique quotidienne et les mentalites ne sont pas favorable au dialogue et a la transparence
a quoi sert une action qui vise a revaloriser l image d une institution si le personnel de cette derniere image inverssee a cause d un manque de motivation ou d un deficit en communication intern
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Jeu 3 Juin 2010 - 6:10